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周末双休
餐补
带薪年假
五险一金
主创规划师
6-8千/月
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 3-4 年
  • 更新时间: 2018-01-23
  • 招聘人数: 3
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-广州市
  • 年龄要求: 24-45岁
岗位职责:
1、日常管理
(1)根据部门工作计划和目标及时做好本部门的工作计划;
(2)及时安排、指导、协调和监督下属工作, 组建团队按时完成各项任务;
(3)对部门员工的月度、年度工作评价、指导。
2.项目前期准备阶段工作
(1)负责协助总监细化规划设计条件,通过设计联系函与甲方沟通并敦促甲方予以确认;
(2)按合同要求起草规划设计计划,根据项目特点(难易、复杂),提出人力配置方案报总经理予以批复;规划计划应包含各专业负责人、校审审核人员安排,项目总时间节点安排计划等;
(3)召开项目方案规划设计启动会议,由项目负责人分拆细化(规划要求、分工、自审、初审、审定),并具体落实到每个规划师。
3、项目规划阶段工作
(1)负责纵向协调各规划师,达到各项经济技术指标要求。负责横向协调设备专业,优化管网和设备配置方案;
(2)拟定“统一技术管理措施”指导和监控每个规划师的规划工作,及时解决方案设计过程中的一般问题;遇到的难以把握的重大问题应及时汇报请示,必要时经总监同意起草联系函报送市场运营部发给甲方确定;
(3)严格执行国家相关建设规范、规定及标准,在规划设计中不得违反强制性建设条文;
(4)照公司相关规划设计流程及出图深度要求,负责把控规划设计出图的标准;
(5)总结经验召开项目总结会,对项目运作中产生的组织、协调、效率、质量等问题,从能力、事件、流程、制度四个方面做总结,上报给相关管理部门
4、负有保密责任,不得以任何途径擅自透露公司商业信息和拷取公司资料;
5、完成上级交办的其它工作。

任职资格:
1、具有良好的组织协调和沟通表达能力;
2、能够熟练使用常用办公软件和绘图软件;
3、熟悉国家相关设计规范、规定、标准;
4、能够独立完成常规类型的方案创作;
具备多年的规划经验,独立完成过单个项目的方案设计。
5、欢迎来电咨询020-32290495,戚小姐

职位类别: 规划设计师

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