招聘人员素质：
1、具有团队精神，能吃苦耐劳，敬业心较强。
2、具有一定的建筑方案设计能力，会熟练操作Auto-CAD 、3dmax、photoshop 等建筑设计软件。
岗位职责：
1、技术人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、提交建筑设计方案，与建设单位沟通；
3、指导、准备、绘制建筑设计图和效果图；
4、组织完成项目建筑施工图设计，控制施工图设计质量与进度；
5、现场设计变更的协调及监控。
任职资格：
1、大专及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业；
2、1年以上建筑建筑设计工作经验，二级以上注册建造师资质优先；
3、熟知国家和地区现行各项规范和法规，熟悉房地产建筑预结算及建造，具有全面、完整负责大型建筑工程或公建、钢结构管理工作经验，能有效地管理工程质量、保证进度，控制项目成本；
4、具备良好的团队精神和沟通能力；
5、组织、沟通和协调能力强，能承受较大工作压力。

职位类别： 建筑师/建筑设计师

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