1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；
2、公司日常行政管理的运作（包括图纸运送安排、邮件和固定的供给等等）；
3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
4、负责各类会务的安排工作；
5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；
6、人员招聘；
7、完成上级交给的其它事务性工作；
8、文秘专业优先。

基本技能要求：熟练操作各种常用办公软件，熟悉金蝶软件和数据库管理，五笔打字80字/分。相关行政管理规划的制定和实施；

职位类别： 前台/文员/接待/秘书

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