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经营部经理
面议
所属部门:经营部
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 5-7 年
  • 更新时间: 2026-02-02
  • 招聘人数: 3
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-深圳市-福田区
  • 专业要求: 不限;
叶璐子 HR
1 负责招投标信息的搜集、传递、前期联络工作及中后期接洽跟进工作,分析竞争公司优势并及时总结出应对方案,及时反馈给公司;
2 协助总经理完成董事会下达的经营指标
3 组织、监督公司对各部门下达的业务指标和计划的落实实施
4 组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划
5 负责收集公司各个部门和个人手中客户及潜在客户资料集中起来,经过整理、分析、存档。按计划步骤跟进。
6 负责公司对外投资项目调查、可行性分析报告的编制,方案的制订与参与投资决策工作。
7 公司所有工程招投标项目的组织实施。招标文件的审核,投标文件的编订,竣工资料的审核存档等
8 负责与老客户的联络回访,新客户的资料建立
9 市场的开发,公司中长期目标计划的编制。参与公司重大项目投资论证,投资规划。
10 参与公司项目前期工作,协助总经理工作,与设计部预算部进行沟通工作,参与方案论证工作,负责项目施工的进度、质量、安全及成本等方面的工作。
11 负责与同行装饰企业业务联络,招标联络,以及合作项目,联合项目的联络与商定,负责对本企业施工队伍的管理工作,****施工队及个人的管理工作。
任职要求:
1、具有5年以上装饰公司管理层职位经历;具有丰富的装饰工程项目开发经验和全盘操控能力,熟悉运营流程,熟练各类招投标程序。能够准确地进行项目论证及市场定位,具有商务谈判的组织及社交能力;工作敬业,全局意识强,有良好的潜在业务群。
2、具有丰富的社会人际资源。

职位类别: 总建筑师/高级建筑师

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