岗位职责：
1、在方案中标后，独立带领团队进行开展全部的设计工作，执行设计合同，直到项目竣工验收交付。
2、处理设计过程中的各种技术矛盾，寻求合理解决方案。
任职要求：
1、具有建筑专业大学本科以上学历；
2、具有大型甲级设计院或知名建筑设计事务所2年以上民用建筑设计工作经验，3年以上项目负责人工作经验；
3、熟悉规划和建筑相关国家及地方规范标准和相关文件规定；
4、具有处理设计过程中的各种技术矛盾，寻求合理解决方案的能力；
5、熟悉地产项目设计报建审批流程，具有辅助相关工作的经验；
6、具备较强的内外沟通能力，善于领会客户需求，善于与客户及项目设计团队沟通；
7、善于计划、组织、协调、管控内部设计作业；
8、工作主动，执行力强。
1、在方案中标后，独立带领团队进行开展全部的设计工作，执行设计合同，直到项目竣工验收交付。
2、处理设计过程中的各种技术矛盾，寻求合理解决方案。
任职要求：
1、具有建筑专业大学本科以上学历；
2、具有大型甲级设计院或知名建筑设计事务所2年以上民用建筑设计工作经验，3年以上项目负责人工作经验；
3、熟悉规划和建筑相关国家及地方规范标准和相关文件规定；
4、具有处理设计过程中的各种技术矛盾，寻求合理解决方案的能力；
5、熟悉地产项目设计报建审批流程，具有辅助相关工作的经验；
6、具备较强的内外沟通能力，善于领会客户需求，善于与客户及项目设计团队沟通；
7、善于计划、组织、协调、管控内部设计作业；
8、工作主动，执行力强。
职位类别： 建筑专业负责人
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- 公司性质：民营企业
- 所属行业：设计院/研究所
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